Uso do Whatsapp no trabalho pode dar demissão
Ações na Justiça aumentaram devido ao mau uso do aplicativo. Veja regras que valem tanto para empregado quando para empregador.
Ações na Justiça aumentaram devido ao mau uso do aplicativo. Veja regras que valem tanto para empregado quando para empregador.
Profissionais resilientes e capazes de gerar resultados são valorizados. Capacidade de ousar sem perder o foco no negócio também pesa a favor.
Sindicato defende aumento real , piso de R$ 1.600,00 entre outros benefícios
Prorrogação está registrada no Ministério do Trabalho e Emprego
Alerta é do Sindicato do Comércio Varejista de Marília
Pela sentença, o extrato deve ser de 30 anos, mediante requerimento administrativo.
Distribuição de correspondências volta ao normal a partir de hoje
Sistema vai gerar uma guia única de recolhimento para todos os tributos